KEF arbetar för att stödja medlemmarna i deras yrkesroller genom att bland annat tillhandahålla kompetens-utveckling. Avsikten med ”Effektivitetsdagen”är att belysa olika aspekter på begreppet ”effektivitet”i kommunal sektor.

Förutsättningarna för den finansiella analysen av kommuner och kommunkoncerner tenderar att bli alltmer komplex vilket innebär bl.a. pedagogiska utmaningar och krav på utveckling av nya mått. Dagen är tänkt som ett idéseminarium där vi redovisar tankar, idéer och exempel men där vi också gemensamt diskuterar lösningar och behov av utveckling. Deltagarantalet är därför begränsat.

I takt med ett kärvare ekonomiskt läge har det skett en ökad fokusering på den kommunala ekonomin. Parallellt med detta har det också genomförts en decentralisering av det ekonomiska ansvaret. Detta innebär att rektorer i kommuner får lägga en allt större del av sin tid på att hantera ekonomiska frågeställningar.

Lär dig koncernredovisning för kommunala koncernbolag enligt K3. Det finns vissa olikheter för när det gäller koncernredovisning enligt K3 och kommunernas sammanställda räkenskaper. Lär dig grunderna i K3 och förstå skillnaden mellan kommunens behov i de sammanställda räkenskaperna.

Häng med Excelexperterna på Infocell in i rutnätets värld. De delar med sig av smarta Exceltips under 45 minuter. Det blir ”gott och blandat” med tips från olika kategorier på olika svårighetsnivåer. Ta del av effektiva tidlösa tips och smarta nyheter i Excel. Webinaret är helt gratis för dig som KEF-medlem.

Denna konferens belyser ett antal aktuella ämnen inom verksamhetsstyrning, ekonomistyrning samt redovisning som berör just er grupp. Det gör vi genom att både lyssna till intressanta föredragshållare och samverka i praktiska övningar som ger tid för diskussion med kollegor. 

På denna intressanta och mycket omtyckta utbildning för dig som är ny ekonom i regionen ökar du dina kunskaper och får lära dig mer om det som är unikt med att jobba i regional sektor.

Kursens syfte är att ge deltagarna grundläggande kunskaper och orientering om det som är specifikt med att arbeta i en region. Vi kommer att behandla frågeställningar kring associationsrätt, offentligrättsliga regler, kommunal redovisning och ekonomiska frågor.

Vill vi nu ge alla som känner behov en bra grundutbildning kring RS, innehåll, ifyllande av blanketterna, förifyllda värden, hur andra arbetar med RS samt hur nyckeltal och rapporterade siffror kommer att användas.

Välkommen till en inspirationsdag för krets 2, följt av årsmöte!

Utbildningen är speciellt framtaget för dig som är ny i rollen som kommunal ekonomichef. Kursen passar också bra för dig som arbetar som biträdande ekonomichef eller som så småningom ska träda in i rollen som ekonomichef. Kursen inriktas i hög grad på kunskaper som är unika för kommunal sektor, vilket gör den särskilt nyttig för dig som kommer från privat sektor.

På denna väldigt givande kurs får du alla nycklar och verktyg som kan vara bra att ha som kommunalekonom gällande personalekonomi och arbetsrätt.
Ekonomi och personal är tillsammans inget annat än riktig verksamhetsutveckling! Vad behöver du då som ekonom ha för kunskap om personalekonomi och personalfrågor för att vara en nyckelspelare i arbetet med att utveckla verksamheten?

På denna fördjupningskurs i upphandling görs en fördjupad genomgång av de bestämmelser i LOU som påverkar den kommunala upphandlingen. Syftet är att skapa en fördjupad förståelse för upphandling och upphandlingsregelverket, utan att tappa verklighetsförankringen och de konkreta frågor och dilemman man ofta ställs inför.

Från uppbyggnad av strukturer och förutsättningar till verklig nytta i vardagen

Nyttan av genomtänkta verksamhetsprocesser som fungerar och verkligen används är stor. De flesta organisationer har också tydliga ambitioner att kartlägga, förbättra och implementera processer. Målet är att både öka kundnytta och effektivitet samtidigt som medarbetaren erbjuds ett värdefullt stöd i vardagen. Varje professionell organisation eftersträvar en god förmåga att upprepa sina prestationer, även i detta avseende spelar processer och gemensamma arbetssätt en stor roll.

- Hur kan processer avseende ledning och styrning utvecklas.

Att förstå och leda flöden och värdeskapande är ett nödvändigt komplement till den traditionella funktionella ledning och styrningen.

I Rådet för kommunal redovisnings rekommendation RKR R1 Bokföring tydliggörs vad som är räkenskapsinformation och vilka krav som ställs på dokumentation av redovisningssystemet. Kommunal ekonomernas förening inbjuder nu till en utbildning i ämnet.

LSS utjämning tillkom i början av 00-talet för att motverka den kommunala snedfördelningen avseende kostnader för personer med insatser från lagstiftningen LSS (Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade) genom att beräkna ett koncentrationsindex. Utjämningen är påverkningsbar och skiljer sig därmed från övriga utjämningssystem som Sveriges kommuner har.

Denna kurs är utformad för dig som leder eller är delaktig i förändringsprojekt och vill förstå hur du kan använda förändringsledning för att säkerställa smidigt genomförande och snabbt uppnående av positiva effekter. I takt med att AI och digitalisering driver på utvecklingen i en allt snabbare takt har förändringsledning aldrig varit viktigare.

Ägarstyrning är mer aktuellt än någonsin. Det arbetas runt om i Sverige i många kommuner och regioner med att utveckla lokala modeller för samordning och styrning. Under dagen kommer vi att fokusera hur man styr de kommunala bolagen ur ett antal perspektiv.

Det är en konferens för dig som arbetar både strategiskt och mer direkt kring ekonomiska frågor inom kommun och region. Från lunch till lunch får du lyssna till inspirerande föreläsare och bli uppdaterad med nyheter samt ta del av erfarenheter från aktörer i närområdet.

I kursen får du en genomgång av de lagar och föreskrifter som reglerar vård- och omsorgsverksamhet. Du får lära dig mer om hur du kan arbeta med jämförelser och analys och en förståelse för betydelsen av de uppgifter som samlas in i räkenskapssammandraget. Dessutom får du insikter om hur din organisation kan sätta upp en effektiv bemanningsplanering och om hur resursfördelningsmodeller kan byggas upp.